职场资讯 http://www.bidejob.com/article/110.htm Latest 25 threads of all articles. Sun, 12 Oct 2008 19:30:26 +0000 Copyright (c) 2004-2007 wesofts.com inc , All rights reserved. Powered by WeSpace J_Space 4.2 微软HR主管说简历写作技巧 Tue, 16 Sep 2008 06:55:16 +0000 简历技巧     　教育经历：到高中为止

　　受雇历史：学生求职一般是对应专业的社会实践活动，学生们应该学会站在别人的角度看自己的简历；

　　荣誉和奖励：明确所获奖励的名称、级别和获奖范围；

http://www.bidejob.com/display/article/260.htm 个人简历模板下载:会计简历模板 Fri, 12 Sep 2008 08:21:43 +0000 简历模板 个人简历模板下载:会计简历模板 部分简历内容：

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所属行业：批发/零售 
财务部 会计 
主要职责：
http://www.bidejob.com/display/article/259.htm 汇源并购案与中国企业家的眼界 Thu, 11 Sep 2008 07:45:22 +0000 战略规划 　　按理，在市场经济条件下，兼并、收购、转让、强强联合等，都是很正常的事。因为市场竞争本身就是优胜劣汰、大鱼吃小鱼。但是，为什么汇源并购案会产生这么大的影响、引起这么大的震动呢？难道汇源果汁被并购，会对国家经济安全产生重大影响？

　　显然不是！

　　不少人...]]> http://www.bidejob.com/display/article/258.htm 三类互联网人才紧缺 Thu, 11 Sep 2008 07:43:33 +0000 动态资讯 　　近日，某人才网发布中国互联网行业人才研究报告。报告指出，计算机和网络技术类人才、销售类人才、客户服务类人才最为短缺。

　　本次调查对京津沪、珠江三角、东南沿海地区、东北地区、西部和中部地区总计约15000名互联网从业人员。

http://www.bidejob.com/display/article/257.htm 求职前，先做好这五件小事 Thu, 11 Sep 2008 07:42:49 +0000 面经大全 　　简历实际上不仅仅是用文字写出来的，更是用一点一滴的行动和细节写出来的。

　　除了准备好简历，应届毕业生求职还要做好“五件小事”。

　　天天练化妆

...]]> http://www.bidejob.com/display/article/256.htm 写简历要紧贴企业招聘需求 Thu, 11 Sep 2008 07:41:28 +0000 简历技巧 　　由于大学生在制作简历上缺乏经验，他们对简历的制作标准难免和用人单位的要求存在差别。因此，大学生在制作简历时：

　　1、不必要面面俱到，更不能华而不实。而更应该抓住重点，对自己的能力，尤其是用人单位看重的能力进行表述。

http://www.bidejob.com/display/article/255.htm 职场策略：忍耐是美德 Thu, 11 Sep 2008 07:40:40 +0000 职场生存 　　大凡在职场江湖上混出来的人，大都有一个优点——能忍。

　　我家汉堡包今天回到家一脸垂头丧气的样子，我问他怎么回事，他死活不肯说。我锲而不舍地追问，他终于透露了几个字——因工作态度出现分歧，他对团队领导发脾气了。我瞪大眼睛：“你确定我没听错？是团队领导对你发脾气...]]> http://www.bidejob.com/display/article/254.htm 职场，别轻易亮出你的底牌 Thu, 11 Sep 2008 07:37:09 +0000 职场生存 　　反思可以让人成熟，我讲述我的亲身体会，希望大家莫重蹈我的覆辙。

　　刚进公司第一天，部门的主任就向同事们介绍：“这是小程，我大学恩师的儿子，以后大家要多多照顾。”

　　得，我自己还琢磨着是否要保守秘密呢，主任倒替我亮了底牌。

　　我也...]]> http://www.bidejob.com/display/article/253.htm 走出高管人员招聘的误区 Thu, 11 Sep 2008 07:25:35 +0000 招聘选拔     曾和一些企业的老总们聊天时，他们就高层管理人员的招聘很是无奈，经过深入细致的了解，他们之所以对招聘高层管理人员工作的无奈，大致受以下误区的影响：

    一、岗位说明书的过时或不切合实际

    企业人力资源管理很...]]> http://www.bidejob.com/display/article/252.htm 企业如何选好用好“空降兵”？ Thu, 11 Sep 2008 07:25:02 +0000 培训发展     有一家大型的企业要上一个新的产业，投资额度是30几个亿。为了这个新的项目，HR总监一年前就开始了慎重的物色人选，在同行业中，他选中了一位资深的经理人。几经接触，HR总监及企业的董事长、总裁都觉得是一位非常合适、优秀的人选，这位总经理就“空降”上任了。董事...]]> http://www.bidejob.com/display/article/251.htm 公司文化是留住员工的关键因素 Thu, 11 Sep 2008 07:23:24 +0000 员工关系     在人才培养方面，中国和美国有一些差异，但也有一些共同点。我个人认为，如今大家面临的问题已经趋同一致。

    首先，公司的文化特别重要。员工能否认同公司文化，是这个公司能否留住员工非常关键的因素，我认为这是最根本的因素。但在现实生活...]]> http://www.bidejob.com/display/article/250.htm 为何只涨老总不涨员工 Thu, 11 Sep 2008 07:21:54 +0000 薪酬福利     日前，上海市劳动和社会保障局下发了《关于加强企业内部工资分配工作的指导意见》，《意见》中提出，一线职工未增加工资的，经营者工资也不能增加，以改变部分企业工资“只涨老总不涨员工”的情况。

    企业职工和老总应该...]]> http://www.bidejob.com/display/article/249.htm 夏新电子更换董事长提名卢振宇任董事 Tue, 09 Sep 2008 06:43:44 +0000 动态资讯 　　夏新电子于近日发布公告称更换董事会成员，除了夏新电子新任总裁卢振宇将出任董事外，夏新电子董事长也将由改为实际控制人中国电子信息产业集团派驻的朱以明担任。

　　夏新电子董事会变更

　　公告称，夏新电子董事苏振明、张丰年于9月4日分别向夏新电子董事会提交辞去...]]> http://www.bidejob.com/display/article/248.htm 招聘HR：你凭啥找到好工作 Tue, 09 Sep 2008 06:38:26 +0000 面经大全 　　每个人都经历过找工作，怎么找？怎么把心仪的职位抓进囊中？在招聘者，怎么挑选应聘者？他们心中那把尺又是如何衡量每个忐忑的面试者？这里几位嘉宾，以她们的亲身经历告诉我们：没有意志，没有坚韧，没有技巧，没有综合素质……一份工作怎能轻而易得？

http://www.bidejob.com/display/article/247.htm 外企英语面试N个常备问题 Tue, 09 Sep 2008 06:35:20 +0000 面经大全 　想找一份满意的工作吗？外企面试中面对外国老板连珠炮似的提问，有没有觉得心慌意乱、无所适从？求职过程中外企面试尤为重要，回答问题，如果能简明扼要，真诚中肯，合乎老外口味，那么录取机会必定大大增加。当然，有的问题，也要轻描淡写，以免言多必失。本篇摘录了若干外企面试中出现频率较高...]]> http://www.bidejob.com/display/article/246.htm 成功经验：换个思路来求职 Tue, 09 Sep 2008 06:32:34 +0000 面经大全 　　2004年夏天，身边的同学夹着厚厚的简历四处跑招聘会，但很不幸的是四处碰壁，伤心而归。他们垂头丧气地回到宿舍就开始埋怨：“谁说21世纪是生物学的世纪？怎么在我们自己的世纪里找不到工作？”确实，学生物的人太多了，而现在国内生物产业并不发达，想找到个满意的工作很难。 http://www.bidejob.com/display/article/245.htm 如何避免简历中的不利因素 Tue, 09 Sep 2008 06:28:00 +0000 简历技巧 　　在写一份个人简历时，对你以往的经历应该有取舍地来写，以下几点或许可以帮助你。

　　1、工作经历中的间隙：很多人在工作经历中有间隙，如能合理解释，如就学、生育，那你只需将此写进履历即可。有时，你可以填入一些其它活动，就象填入其它工作一样。其它...]]> http://www.bidejob.com/display/article/244.htm 让HR过目不忘的求职简历 Tue, 09 Sep 2008 06:27:09 +0000 英文简历 　看到一份心仪的工作正在招聘人手，你很想去试一下。事实上，你有可能是这个职位的最佳人选，但是如果你的简历不能吸引到招聘人员，还是可能会失去机会。一份能给人深刻印象的简历将使你在激烈的竞争中脱颖而出。试试下面这几个小诀窍吧，再找工作的时候，也许就会完全不同了呢！

...]]> http://www.bidejob.com/display/article/243.htm 日本科技人才大量流入中国 Tue, 09 Sep 2008 06:24:43 +0000 海外来风 　　如今，一些被日本大企业精简下来的中老年或退休的科技人员正在为中国服务。

　　以三菱电机公司为例，近5年来因经营不善而精简的人数接近1万人，其中大多数科技人员都被三菱电机与海尔的合资公司聘用。如果他们到日本国内的中小企业去再就业，年收入一般只有三四百万日元，而在...]]> http://www.bidejob.com/display/article/242.htm 建筑与工程电气工程师简历模板 Mon, 08 Sep 2008 08:39:39 +0000 简历模板 建筑与工程电气工程师简历模板

个人简历模板部分概要：

所属行业：建筑与工程
电气所 电气工程
主要职责：
中国电子工程设计院（原电子信息产...]]> http://www.bidejob.com/display/article/241.htm 机电工程师简历模板 Mon, 08 Sep 2008 08:38:09 +0000 简历模板 机电工程师简历模板

个人简历部分概要：

所属行业：酒店/旅游
工程部 工程主管
主要职责：
1. 参与了会所的早期筹建、开荒期整改...]]> http://www.bidejob.com/display/article/240.htm 财务/会计助理简历模板 Mon, 08 Sep 2008 08:36:12 +0000 简历模板 财务/会计助理简历模板